考官心中中的公務員禮儀知識形象訓煉
面試步驟及答題規(guī)范(怎么讓考官大量地對你有感覺)
各種面試題目歸類精解
面試考試真題分析
工作組不斷答題演練+考官分析
面試實戰(zhàn)演練仿真模擬演練+考官評價
社會剖析
臨考心理疏導及自信心培訓
【師資隊伍】
授課指導的老師部門出色退職公務員,持續(xù)十二年面試考官(主考官),深圳市某圖文化教育仿真模擬面試高級評析師,撰寫6本面試指導內(nèi)部教材內(nèi)容。
【合適目標】
全部報名公務員(聘員)考試、筆試題目通關必須面試培訓的工作人員——
報名條件:
(一)具備中華共和國國藉;
(二)18周歲之上、35周歲下列,應屆畢業(yè)研究生和博士生(非在職人員)年紀可放開到40周歲下列;
(三)擁戴中國憲法;
(四)具備優(yōu)良的品性;
(五)具備一切正常做好本職工作的人體標準;
(六)具備合乎任職要求的能力;
(七)具備?浦蠈W歷;
(八)具有公務員主管機構要求的擬任崗位所規(guī)定的別的資質(zhì)標準。
(九)報名參加公務員(聘員)考試考試分數(shù)根據(jù)、具有面試資質(zhì)的工作人員。
【課程內(nèi)容優(yōu)點】
(一)全部講課所有由出色退職公務員、面試考官(有考官證)親身講課和指導;
(二)全部教材內(nèi)容由具公務員、面試考官親身經(jīng)歷的教師撰寫;
(三)較長時間培訓,集中化培訓時間從考試分數(shù)發(fā)布即開課,一直到真實面試的前天止,超30天30晚;
(四)零風險培訓,成功(面試考試成績根據(jù))后再收費標準,沒有成功免收一分錢;
(五)準軍事化管理方法,面試實戰(zhàn)演練仿真模擬不斷演練,考官逐一精確評價。