百度一下“軟件測試有前途嗎” ?前幾個點進去都是某某培訓(xùn)機構(gòu)的廣告，后面的點進去間接的介紹一下然后又是各種機構(gòu)的廣告。很多想入行軟件測試的職場小白，完全不知道自己進入這個行業(yè)的前景，至于后面有什么規(guī)劃，走上什么道路更是一片迷茫。那么軟件測試的前景和發(fā)展方向在哪呢?

在中國，很多軟件企業(yè)都存在著重開發(fā)、輕測試的現(xiàn)象，甚至有很多互聯(lián)網(wǎng)和軟件企業(yè)都沒有軟件測試，上線純靠開發(fā)和非專業(yè)的內(nèi)部測試，這就造成軟件產(chǎn)品的質(zhì)量問題頻出，上線后出現(xiàn)各種問題。很多公司都表示市場上專業(yè)的軟件測試人員實在太少，想聘請也沒有這方面的人才，所以只好退而求其次拿軟件開發(fā)人員急用。

回顧一下30年來由于不重視軟件測試發(fā)生的杯具：

1991年 美國愛國者導(dǎo)彈防御系統(tǒng)測試不過關(guān)，造成攔截失敗、28名士兵死亡;

1994年 迪斯尼獅子王游戲未經(jīng)測試匆忙上線，造成與大多數(shù)系統(tǒng)不兼容、被迫下線;

1004年 英特爾奔騰浮點除法缺陷，憤怒的客戶要求道歉賠償，造成4億美元損失;

1999年 美國宇航局火星登陸者號探測器沒有進行集成接口測試，造成飛船墜落事故;

1999年 千年蟲問題，無需多說，全世界為此付出了數(shù)千億美元代價;

2007年 北京奧運會門票訂票網(wǎng)站癱瘓，嚴重損毀中國對外形象。

……

所以隨著互聯(lián)網(wǎng)和軟件行業(yè)的日漸成熟，軟件測試也逐漸的被各個公司重視。尚腦互聯(lián)專業(yè)人才系統(tǒng)顯示，目前軟件測試人才的缺口在30萬人以上，IT行業(yè)國內(nèi)外巨頭正在加緊爭奪軟件測試人才，華為一次拋出150名軟件測試人員的招聘大單，而聯(lián)想、用友、瑞星等企業(yè)也紛紛打出高薪招聘軟件測試人才的啟事。隨著測試行業(yè)的不斷發(fā)展，北京和上海將會帶動其他城市一起發(fā)展。

因此，軟件測試的前景只會是越來越好，對專業(yè)素質(zhì)要求也會越來越高。很多年輕朋友想入行軟件測試，是可以的。至于自學(xué)還是培訓(xùn)，都可以。根據(jù)個人情況而定即可。在選擇培訓(xùn)機構(gòu)方面，很多人感到迷茫，也是可以理解的。軟件測試培訓(xùn)機構(gòu)水平參差不齊，培訓(xùn)時間長短不一，培訓(xùn)內(nèi)容深淺不一，為了避免大家走彎路，小編特地調(diào)查了北上廣深諸多機構(gòu)，對比了課程、課時、就業(yè)等諸多項目，發(fā)現(xiàn)了幾家優(yōu)秀者。尤其北京尚腦的960學(xué)時，講足4個月，內(nèi)容涉及開發(fā)與測試、黑盒與白盒的脫產(chǎn)班課程，以及保就業(yè)保高薪的書面承諾協(xié)議，確實讓人眼前一亮。當然，小編只是陳述事實，這里也不做推薦。